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2018年10月26至27日由公司总工办主办，办公室协办的第三次技术人员工作会议在武汉职工疗养院成功举行！公司总部及各部门、各项目经理部共有技术人员38人参加了此次会议。
会上，柯总指出：我们年轻一代一定要规划好自己的人生路线，思想能够控制行动，有了目标你内心力量才会找到方向，但是要如何规划、设计自己的人生目标呢？柯总指出规划人生需要四个步骤：
1、把你最想要的理想用一句话清楚的写下来；
2、写出明确的计划，如何达成这个目标，清楚地列出自己应该怎么做；
3、制定出完成既定目标的时间表；
4、牢牢记住所写的内容，坚持每天复述三遍，养成良好的习惯。
过去并不太重要，重要的是你现在的行动。
赵总针对公司目前的现状结合住建部的文件规定，围绕四个方面做了发言，具体对公司目前人力资源现状、现有人员学历层次架构、公司现有持证人员以及住建部关于地基基础施工一级资质企业的要求等方面进行了分析讲解。并且着重强调：目前公司技术人员发展的空间还很大，鼓励技术人员多学习提升自己的专业技能。努力成为既懂技术又懂管理的复合型人才；并借用柯总关于人才的标准，对公司技术人员提出成为人才的要求：提升自己的硬实力和软势力。
最后，柯总祝贺此次会议举办成功，意义远大！同时还强调了公司对人才的重视，给予人才更精确的定义：
能力是通过你做成事的水平发现出来的；
价值是通过你工作中的能力展现出来的；
人才是通过你所创造的价值体现出来的！
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